The Town repudia matéria do Intercept Brasil sobre trabalho degradante na última edição

Atualizado em 04/12/2023 às 23:29

O The Town 2023, que aconteceu em setembro no Autódromo de Interlagos, em São Paulo, foi um enorme sucesso com apresentações de Bruno Mars, Ludmila e Maroon 5, recebendo um público que comprou aproximadamente 500 mil ingressos para os cinco dias do evento.

Porém, segundo matéria do Intercept Brasil, a repercussão do festival não foi positiva para muitos trabalhadores ambulantes, que alegaram terem sido submetidos a condições de trabalho degradantes, além de, em alguns casos, não terem recebido o pagamento correto.

Confira o que alega a reportagem e os detalhes de contratação compartilhados pela própria organização do festival, ao Promoview.

O que diz a reportagem

De acordo com a agência de notícias, que conduziu uma investigação com duração de um mês, alguns dos vendedores que trabalharam durante o festival afirmam terem passado por situações ilegais, além de problemas como falta de pagamento. 

As atividades exercidas por estes trabalhadores incluíam a venda de bebidas, para as quais eram necessário percorrer longas distâncias sob o sol para reabastecer o estoque. Segundo os relatos, uma empresa proibiu os trabalhadores de apoiarem suas mochilas no chão, com o intuito de impedir momentos de descanso.

Contratos de sete funcionários revelaram que a remuneração tinha como base apenas comissões, sem garantia de um valor mínimo, o que é considerado ilegal de acordo com advogadas especializadas que estão acompanhando o caso. A legislação exige que, em contratos de comissão, haja a garantia de pelo menos o salário mínimo, já que essa forma de contratação transfere o risco do negócio para o trabalhador.

Além disso, muitos trabalhadores dizem terem enfrentado dificuldades na entrada do evento, com credenciamento negado mesmo após emissão de documentação necessária, o que resultou em longas esperas e condições desfavoráveis. Os contratos mostram remuneração baixa para os ambulantes, com a necessidade de vender uma grande quantidade de produtos para atingir valores significativos.

Segundo a reportagem do Intercept, além das condições de trabalho degradantes, os ambulantes alegam não terem recebido o valor integral pelo trabalho no The Town. Há denúncias de erros nos cálculos de pagamento, com valores a mais repassados a alguns trabalhadores e a menos para outros. 

Acordo verbal para pagamento de comissões

Um fato levantado na matéria original, foi referente à discrepância nos pagamentos entre os trabalhadores no The Town 2023 chamou a atenção de dezenas de profissionais desde o primeiro dia. De acordo com os relatos, enquanto alguns ganhavam R$ 1 por chopp, outros, em sua maioria do Rio de Janeiro, estavam em um esquema mais lucrativo. 

Diante dessa disparidade, muitos dos trabalhadores ambulantes decidiram se mobilizar no segundo dia, interrompendo o serviço até que as condições de pagamento e trabalho fossem revistas. 

Uma mediação com auditores fiscais do Ministério do Trabalho e Emprego resultou em um acordo verbal para melhorar as comissões. No entanto, os trabalhadores afirmam que as promessas não foram cumpridas, e que muitos não receberam o valor integral. Além disso, relatam humilhações durante o trabalho, como a falta de acesso fácil à alimentação e transporte.

As advogadas Maira Pinheiro e Tainã Góis organizaram uma ação coletiva contra as empresas na justiça, além de petições junto ao Ministério Público do Trabalho e ao Ministério do Trabalho e Emprego. Elas argumentam que o contrato é ilegal por várias razões, incluindo a remuneração baseada apenas em comissão, o que é proibido pela CLT.

O que diz a organização do festival

Em Nota de Repúdio, a Rock World negou veementemente as acusações declarando que “não há qualquer acusação formal contra a empresa” e que o Intercept Brasil “utilizou o nome dos seus organizadores e da Rock World para ganhar notoriedade e visibilidade na web”.